Ihr Lebenslauf ist Ihr Spiegelbild
Ihr Lebenslauf ist der erste Eindruck, den Sie bei einem Arbeitgeber hinterlassen – er gibt in Kürze Auskunft über Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Anhaltspunkte zu Ihrer Person. Gleichzeitig sollte er auf die gewünschte Stelle zugeschnitten sein. Was einen Arbeitgeber interessiert, soll Platz haben, was nicht interessiert, sollte nicht im Detail ausgeführt werden. Listen Sie Ihre Kompetenzen auf In einem ersten Schritt erstellen Sie eine Liste mit allem, was mit Ihrem Berufsziel zu tun hat:
Der Lebenslauf gliedert sich in persönliche Angaben, Berufserfahrung, Ausbildung und nebenberuflichen Tätigkeiten. Zivilstand und persönliche Angaben Obligatorisch sind nur Name, Vorname(n), Adresse, Telefon und falls vorhanden Ihre E-Mail-Adresse. Es gibt keine Regeln, was die familiäre Situation, das Alter und die Nationalität betrifft; Sie entscheiden, was aufgeführt werden soll und was eher nicht. Aus- und Weiterbildung Diese Rubrik ist kurz zu gestalten. Nennen Sie hier lediglich Ihr Ausbildungsniveau und das Diplom, das Ihr Berufsziel am besten zur Geltung bringt:
Die Sprachkenntnisse sowie die Kenntnisse von Computerprogrammen haben eine immer grössere Bedeutung bei der Rekrutierung. Berücksichtigen Sie dies, indem Sie das Niveau Ihrer Kenntnisse angeben. Berufserfahrung Für jede Stelle ist folgendes anzugeben:
Nebenberufliche Aktivitäten Eine kurze Rubrik, die ein zusätzlicher Pluspunkt in Ihrem Lebenslauf ist. Dabei handelt es sich manchmal um versteckte Talente, die Ihre Persönlichkeit hervorheben. Foto Haben Sie Mut und zeigen Sie sich, denn ein Foto von guter Qualität wertet Ihren Lebenslauf in jedem Fall auf. Beispiel Lebenslauf als Download Zusammenfassung als Adobe PDF |